Рабочая неделя по странам мира 2020

Рабочая неделя по странам мира 2020

10 стран с самым коротким рабочим днем


40-часовая рабочая неделя досталась Казахстану в наследство от Советского союза. Правда там нагрузка была чуть больше, а рабочее время распределялось немного иначе: работали 6 дней по 7 часов, то есть 42 часа в неделю.

Пятидневку внедрили в 1960-х и сократили время труда до 41 часа в неделю, потом до 40. Так появился привычный всем жителям современного СНГ график 5/2, по 8 часов в день. По этой системе живут и работают и современные казахстанцы.

Причем за то, что сотрудникам приходится задерживаться, мало кто доплачивает. Пока Казахстан живет по этим стандартам, во всем мире все популярнее становятся неполный рабочий день и гибкий график.

Рабочее время страны сокращают по-разному: или переходят на четырехдневку, или сокращают рабочий день. И рекордсмены по уменьшению рабочего времени в мире – европейские страны. В Голландии самая короткая рабочая неделя в мире – всего 29 часов.

Голландские специалисты привыкли работать по 4 дня в неделю. По 3 дня выходных подряд берут и работающие мамы, и работающие папы.

Всем гарантирован отпуск и медицинское обслуживание.

Если работник захочет, он может уменьшить количество рабочих часов, при этом оплата труда останется почасовой. Так государство заботится о балансе между личной жизнью и работой среди своих граждан. ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: Читайте также: На втором месте Дания и 33 рабочих часа в неделю.

Во всех скандинавских странах принят гибкий график труда и 5 недель оплачиваемого отпуска в год. Работодателям легко увольнять и принимать на работу новых кандидатов, но и сами работники находятся под защитой закона. Компенсацию после увольнения компании обязаны выплачивать два года.

Далее следует Норвегия с тем же показателем – 33 рабочих часа.

В северной стране родителям разрешено сокращать количество собственных рабочих часов, почти год после рождения ребенка молодая мама получает полноценную зарплату, а ежегодный отпуск составляет не меньше 21 дня. Неполный день в этой стране нормальное явление, уходить домой с работы принято не позже 16 часов.

Европейскую подборку разбавляет Австралия – там принято работать 34 часа в неделю. Государство гарантирует австралийским работникам социальную защиту не хуже, чем в Европе: даже те, кто работает неполный день, имеют право на полноценный отпуск и пособие выходного дня.

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: Читайте также: Немцев во всем мире принято считать трудоголиками, на самом же деле в Германии работают не больше 35 часов в неделю. Причем рабочий день строится непривычным для нас образом: он разделен на 2 части. Сначала немцы трудятся с 9 до 13 часов, потом – перерыв на обед длиной в 3-4 часа, а к вечеру работники возвращаются, чтобы еще около трех часов провести на рабочем месте.

В связи с финансовым кризисом в стране предпочитают не увольнять сотрудников, а сокращать рабочий день.

При этом государство старается возместить работникам потери в заработной плате. В Ирландии тоже работают в среднем 35 часов в неделю. Хотя в конце 80-х ирландцы работали по 44 часа, то есть гораздо больше, чем остальные европейцы.

Причин у тенденции две: желание некоторых специалистов переходить на сокращенный рабочий день, и неразвитый местный рынок труда. Чтобы работать много и получать достаточно, многим приходится уезжать в соседнюю Великобританию. Те же 35 часов – норма рабочей недели для Швейцарии, но совсем при других доходах.

Рабочий день среднестатистического швейцарца начинается в 8 утра и продолжается до 17.30., с длительным перерывом на обед с фондю и швейцарским шоколадом.

Во многих сферах считается нормой и гибкий рабочий день, когда человек приходит на работу когда хочет, но при этом отрабатывает положенное время. Третья часть работающего населения перешла на неполную занятость, чтобы больше времени проводить с семьей. ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: Читайте также: Тот же норматив – 35 часов в неделю – используют и в Бельгии.

В стране существуют «перерывы в карьере», когда человек может взять паузу в рабочем процессе на целый год, при этом ничего не теряя в деньгах. Годовой отпуск оплачивает государство.

А остаться дома и три месяца ухаживать за ребенком, могут себе позволить не только женщины, но и мужчины. Во Франции официальная рабочая неделя тоже составляет 35 часов. Но в стране, где очень любят забастовки, и это считают слишком большой цифрой. Профсоюзы регулярно поднимают вопрос о шестичасовом рабочем дне или четырехдневной рабочей неделе.
Профсоюзы регулярно поднимают вопрос о шестичасовом рабочем дне или четырехдневной рабочей неделе.

Причем не в ущерб полуторачасовому обеденному перерыву, который французы считают неотъемлемой частью своей жизни. В Испании работают в среднем по 36 часов в неделю.

Все потому, что в стране слишком жарко, и в рабочие дни предусмотрен 2-3 часовой перерыв на сиесту. Чтобы увеличить работоспособность сотрудников, когда столбики термометров показывают больше 35, работодатели поощряют работу ранним утром или на дому.

В Швеции и Италии тоже принято работать не больше 36 часов, за сверхурочные сотрудникам доплачивают, но если они регулярно задерживаются на работе, работодателя могут и оштрафовать за неправильную организацию труда.

Больше всех в Европе трудятся британцы – до 39 часов в неделю. Жители США и Китая работают примерно одинаковое количество времени – по 46 часов в неделю. Так добиваются успеха две лидирующих экономики мира.

А самыми главными трудоголиками в мире можно назвать работников развивающихся стран – Японии и Южной Кореи. Там принято работать по 50-55 часов в неделю, без выходных, при этом еще несколько часов добираться до работы и с нее. Именно поэтому в Японии и появился термин «кароси» — внезапная смерть на рабочем месте от переутомления.

От Франции до Китая. Сколько часов составляют рабочий день и рабочая неделя в странах мира

Описание© AP Photo/Mark SchiefelbeinТАСС-ДОСЬЕ. 11 июня 2020 года премьер-министр РФ Дмитрий Медведев, выступая в Женеве на Международной конференции труда, заявил, что не исключает в перспективе перехода мировой экономики к четырехдневной рабочей неделе.

Он пояснил, что к сокращению рабочего времени и расширению досуга работников приводит технологический прогресс. Редакция ТАСС-ДОСЬЕ приводит сведения о продолжительности рабочего дня и рабочей недели в некоторых странах.

В большинстве стран мира в настоящее время на законодательном уровне регламентируется не количество рабочих дней в неделе, а максимальное число рабочих часов в неделю.

В большинстве стран Европы и Азии работники отдыхают в субботу и воскресенье. В мусульманских странах чаще всего выходными являются пятница и суббота. В европейских странах, согласно директиве Европарламента и Европейского совета от 2003 года «О некоторых аспектах организации рабочего времени», средняя продолжительность рабочего времени не должна превышать 48 часов в неделю, включая сверхурочные.

Однако многие страны вводят свои ограничения.

Так, в Австрии максимальная длительность рабочего дня и рабочей недели установлена на уровне 8 и 50 часов соответственно. В среднем по стране рабочая неделя составляет 41 час. С 2020 года действует гибкая система организации трудового дня, в соответствии с которой работодатель по согласованию с коллективом может устанавливать 12-часовой рабочий день, или 60-часовую неделю.

В Германии, согласно закону о рабочем времени, предельная длительность рабочего дня не должна превышать 8 часов, однако при определенных условиях она может быть увеличена (до 10 и более часов). Детально вопрос продолжительности рабочих дня и недели регулируется договорами между работодателем и трудовым коллективом. В среднем рабочая неделя в стране длится 40-48 часов.

В Италии минимальная рабочая неделя — 40 часов, ее максимальная продолжительность не может превышать 48 часов (сверхурочные оплачиваются отдельно). Кроме того, итальянцы могут работать менее 40 часов по соглашению с компаниями. В Нидерландах при пятидневной рабочей неделе максимально возможное время работы в день — 9 часов (45 часов в неделю), средняя рабочая неделя — 40 часов.

В последнее время на предприятиях страны все чаще вводится четырехдневная рабочая неделя при условии максимального 10-часового рабочего дня.

В Финляндии законодательно закреплено минимальное и максимальное количество рабочих часов в неделю — 32 и 40 часов соответственно. Во Франции классическая рабочая неделя составляет 35 часов, а максимально допустимая — 48 часов (за сверхурочные часы работник получает компенсацию). Такая система действует в основном на предприятиях.

При этом время работы офисных сотрудников практически не ограничивается, а 35 часов являются порогом, с которого начинается отсчет сверхурочных или дополнительных выходных. В Швейцарии лица, занятые на промышленных предприятиях, офисные служащие, технический персонал, работники предприятий розничной торговли не должны работать более 45 часов в неделю. Для других наемных работников установлен предел в 50 часов.

В среднем рабочая неделя швейцарцев длится 41 час в неделю. В США максимальное количество рабочих часов в неделю для работников государственных учреждений — 40. В частном секторе федеральное законодательство не запрещает работодателям превышать эту норму, но, по данным Минтруда, средняя рабочая неделя занятых на частных предприятиях составляет 34,6 часа.

В Китае установлена пятидневная рабочая неделя минимальной продолжительность в 40 часов, максимальное количество рабочих часов ограничено 48 часами. Однако в нарушение этих норм некоторые китайские корпорации, в частности компания в сфере электронной торговли Alibaba, работают по системе 996 — с 9 утра до 9 вечера 6 дней в неделю (72 часа).
Однако в нарушение этих норм некоторые китайские корпорации, в частности компания в сфере электронной торговли Alibaba, работают по системе 996 — с 9 утра до 9 вечера 6 дней в неделю (72 часа).

В 2020 года на GitHub (крупнейший веб-сервис для совместной разработки IT-проектов) запущена онлайн-кампания против системы 996 (к июню 2020 года ее поддержали почти 250 тыс.

человек). ТегиАвстрияСШАГерманияФинляндияИталияНидерландыКитайФранцияШвейцарияРеклама на ТАСС16 декабря суд приговорил экс-директора департамента аудита госконтрактов ведомства Максима Куксина к 10 годам колонии строгого режима. Его признали виновным в получении взятки в размере около 12 млн рублейЧитать полностьюРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАСС

Сколько работают и отдыхают в разных странах

  1. 18 апреля 2017

В России установлена пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями — итого 40 часов.

Отпуск — 28 дней в году. Как работают в других странах? Мы спросили об этом наших соотечественников, переехавших за границу. Норвегия Рабочий день в Норвегии длится от 35 до 40 часов в неделю.

В госсекторе работают меньше, чем в частных фирмах. Марина: «Я работаю в государственной компании 37,5 часов в неделю.

Зимой — с 8 утра и до 15:45. Летом — с 8 утра и до 15:00. У меня пять недель оплачиваемого отпуска в год плюс выходные на Рождество, Новый год, Пасху, Национальный день и другие праздники. В период общего отпуска в июле (самый распространенный для этого месяц) работодатель не может отказать в отпуске».Великобритания Рабочий график здесь зависит от региона и сферы деятельности.

В Шотландии рабочая неделя может длиться 40 часов, а в Лондоне — 35. Отпуск: пять недель. Анастасия:«У меня в финансовом секторе официально рабочая неделя — 40 часов.

Но на самом деле я перерабатываю, иногда под 50−55 часов, а может и больше. Переработки не оплачиваются. У нас шесть рабочих недель отпуска в году и около восьми дней разных праздников. Больше двух недель отпуска за раз не дают, только по уважительной причине, например, если медовый месяц.

Для тех, у кого дети в школе, это превращается в проблему, потому что отпуск нужно совместить со школьными каникулами».Франция Во Франции работают от 35 часов в неделю.

Отпуск не менее пяти недель. У госслужащих, работников здравоохранения и учителей особые льготы: им предоставляют дополнительные дни отпуска. Мария: «У нас принято сидеть до самого вечера. И работы-то на три часа, но приходишь, сначала со всеми надо поздороваться-поцеловаться, пока всех обойдешь — время выпить кофе и покурить.

Затем открываешь компьютер, час разбираешь мейлы, и вот опять время кофе/сигарет. Чуть поработал — и время обеда (два часа перерыв).

Еще надо в отделе периодически коллективно обсудить пару насущных вопросов: новости, сериалы, кто, когда и куда едет в отпуск. В общем, уходишь часов в 8−9, гордо отправив какой-нибудь мейл боссу, чтобы показать, как поздно ты засиделся в офисе».Швеция Рабочая неделя длится 40 часов. Отпуск 25−30 календарных дней.

Вероника: «Офисы разъезжаются раньше окончания восьмичасового рабочего дня. Иногда на час, а иногда и два (если пятница). В парламенте обсуждают введение шестичасового рабочего дня, и некоторые компании реализуют на практике этот социальный эксперимент, на радость сотрудникам».

Италия Рабочая неделя в среднем длится 40 часов. Отпуск: четыре недели. Длительность отпуска зависит от внутренних правил компаний. Обычно количество недель отпуска прописывают заранее в контракте перед началом работы.

Марина: «Я работаю более 45 часов в неделю.

У меня по контракту 32 дня оплачиваемого отпуска, к этому добавляются еще и праздничные дни.

У нас выплачивают тринадцатую зарплату, компания оплачивает обеды.

Некоторым по контракту выплачивают и четырнадцатую зарплату, но у них может быть короче отпуск». Светлана: «Четырнадцатая зарплата выплачивается обычно в коммерческих фирмах.

У банковских служащих есть и пятнадцатая зарплата.

Я на государственной службе тружусь 36 часов в неделю, у меня есть тринадцатая зарплата и 28 дней отпуска, плюс три оплачиваемых отгула». Дания В Дании к правам работников относятся очень серьезно и всегда стараются предоставить льготы нуждающимся, например, короткий день для семей с детьми с нарушением развития или с проблемами здоровья.

Здесь работают по 35−37 часов в неделю. А отпуск длится не менее пяти недель в году. Кристина: «Один или два раза в неделю (зависит от работодателя) можно работать дома.

А еще из особенностей: пять дней отпуска можно брать не целиком, а разделить по одному дню (то есть пять недель подряд не работать, например, по четвергам. — Прим. ред.)».Германия В Германии работают от 35 до 40 часов в неделю.

Отпуск до шести недель, в зависимости от договоренности с компанией.

Татьяна:«Я работаю 39 часов в неделю в офисе. График скользящий. Могу работать в период с 6 до 18 ч ежедневно. Обед длится 30 минут. Приличная столовая.

30 дней в году отпуск. Тринадцать полных зарплат (тринадцатая в ноябре — это рождественские деньги) плюс премия в марте и процент от прибыли компании в апреле.

Больничный до трех дней можно брать без справки от врача, если дольше — нужно выписывать больничный.

По закону, шесть недель болезни идет полная зарплата, потом она снижается, но мой работодатель что-то доплачивает. Правда, я никогда так долго не болела». БразилияВ Бразилии в среднем работают 30 часов в неделю.

Отпуск длится 30 календарных дней.

Иногда, по словам очевидцев, сотрудники пораньше убегают из офиса, чтобы успеть на пляж.Луиза: «У нас час переработки засчитывают как дополнительную оплату или накопительные часы для отгула. Есть тринадцатая зарплата, можно брать оплачиваемый однодневный отгул раз в году, например, если кто-то из семьи заболел. Также законом не лимитируется количество предоставляемых больничных, но есть исключения.

До 20 дней в году праздничные выходные».НидерландыРабочая неделя в среднем 35−40 часов. Отпуск — пять-шесть недель.Виктория: «Здесь четкое разделение рабочего и личного времени. В 17:00 всех как ветром с работы сдувает: семья, дети, ужин строго в 18:00. Многие в выходные и после 18:00 отключают рабочие телефоны.
Многие в выходные и после 18:00 отключают рабочие телефоны.

Распространена удаленная работа.Существуют льготы для родителей с детьми. Если ребенку нет восьми лет, то каждый родитель имеет право попроситься на неполную рабочую неделю. Оплата, конечно, снижается, но пенсия идет как при полноценной занятости, и работодатель не имеет права отказать в запросе.

Но у нас короткий декрет — 16 недель — и сказочно дорогие садики, поэтому имеет смысл работать меньше».ВенгрияЗдесь установлена 40-часовая рабочая неделя. Отпуск начинается с 20 рабочих дней, затем каждый год прибавляют за возраст, детей, а также дают дополнительное свободное время, если у сотрудника дети с инвалидностью.Ирина: «У нас важно отгулять отпуск в текущем году, переносить не разрешается, деньгами не компенсируется.

Редко кто берет весь отпуск за один раз, чаще всего он разбивается на несколько периодов.

Пойти в отпуск между рождеством и Новым годом — это почти святое, как и во время детских каникул, если ребенка пристроить некуда.

В зависимости от организации есть возможность работы из дома, а также тринадцатые и четырнадцатые зарплаты».СШАВ США принято работать много и почти без выходных. К сожалению, только так можно добиться хорошей пенсии к старости или осуществить свою «американскую мечту».

Декрет в США — 12 недель неоплачиваемого отпуска после родов. Если женщина отдыхает дольше, ее могут уволить.Сергей:«В Америке рабочая неделя зависит от того, где и кем ты работаешь. Минимум десять дней отпуска, полная ставка 40 рабочих часов в неделю, около получаса на обед и два перерыва по 15 минут в день.

Восемь государственных праздников.

Дальше как повезет».Ольга: «У меня отпуск шесть недель в году. Отпуск зависит от стажа: у тех, у кого стаж меньше, отпуск меньше, чем у меня. Рабочая неделя официально 40 часов, но расписание свободное, уходишь и приходишь, когда хочешь.Обеденный перерыв тоже берешь, когда хочешь и сколько хочешь.

Я работаю одну неделю пять дней, а следующую — четыре, по 9 часов в день. Обычно на обед беру час и провожу его с собакой (она со мной ходит на работу), а обедаю потом. Но в принципе у нас неважно, сколько ты работаешь, важен только результат.

Я иногда работаю более сорока часов в неделю. Премия у меня примерно 20−25 процентов от оклада, плюс 15 процентов оклада фирма добавляет к пенсионному плану».ФинляндияРабочая неделя длится от 35 до 40 часов в неделю.

Минимальный отпуск пять недель: четыре недели летом, одна — зимой. В некоторых специальностях отпуск длиннее. Отпуск по уходу за ребенком до 3 лет с сохранением рабочего места.Екатерина: «Больничный в нашей компании оплачивается полностью, независимо от длительности.

Можно брать до 3 дней в месяц по болезни без справки от врача. Но если будешь слишком часто брать, заподозрят, что ты просто хочешь прогулять, и оплачивать эти дни не будут. Обеденный перерыв, как правило, 30 минут.

И два перерыва на кофе по 15 минут. Переработки, сменная работа, выходные дни оплачиваются по специальному дополнительному тарифу».Республика КореяКак и во многих азиатских странах, в Южной Корее принято работать очень много. Рабочая неделя часто превышает 45−50 часов, хотя в контракте пишут 40.

Обеденный перерыв не менее одного часа в день, отпуск — 15 календарных дней.Мария: «У нас в стране нет больничных, люди стараются не болеть. Декретный отпуск — один год в больших компаниях, но на деле всего от трех до шести месяцев.

15 дней отпуска, как правило, дробят.

Маленькие и средние компании закрываются в августе месяце на два-три дня — все едут отдыхать.

Больничный вычитают из отпускных. Государственных праздников немного, если выпадает на выходные — не переносят, кроме Лунного Нового года и Дня благодарения».ПеруВ Перу работают около 40 часов в неделю. Отпуск в 30 календарных дней, но только спустя год после начала работы.

Декрет длится 98 дней.Эльмира: «Я живу в Лиме и работаю в офисе пять дней в неделю, с 8 утра до 18:00 (выходит 50 часов). Из них час на обед. У нас четырнадцать официальных зарплат в год, причем тринадцатая и четырнадцатая зарплаты выплачиваются полностью, без вычета налогов.

Плюс бонус — распределение чистого дохода компании за прошлый год в марте года текущего.Сверхурочные часы оплачиваются рядовым сотрудникам. Руководящие должности (мой случай) никто не контролирует, дополнительные часы не оплачиваются, но и зарплата выше.
Некоторые компании летом по пятницам работают до 15−16 часов дня, чтобы сотрудники успели выехать на пляжи до пробок».Текст: Виктория ХолландОбложка: Текст:Виктория Холланд Поделиться:

Делу время. Продолжительность рабочей недели в странах мира

Описание© EPA-EFE/MAURITZ ANTINТАСС-ДОСЬЕ.

4 сентября глава Минэкономразвития Максим Орешкин на полях Восточного экономического форума заявил, что главными условиями перехода на четырехдневную рабочую неделю в России являются высокий доход населения и высокий уровень производительности труда. Тему перехода на четыре рабочих дня в неделю впервые затронул в июне 2020 года глава правительства Дмитрий Медведев в выступлении на сессии Международной организации труда в Женеве.
Тему перехода на четыре рабочих дня в неделю впервые затронул в июне 2020 года глава правительства Дмитрий Медведев в выступлении на сессии Международной организации труда в Женеве.

В середине августа сокращение продолжительности рабочей недели при сохранении зарплат поддержали профсоюзы. Премьер-министр поручил Министерству труда и социальной защиты РФ до 30 сентября проработать этот вопрос.

Мы подготовили материал о продолжительности рабочего дня и рабочей недели в некоторых странах мира. В настоящее время в большинстве государств рабочая неделя составляет пять дней. В то же время на законодательном уровне регламентируется, как правило, не количество рабочих дней в неделе, а максимальное число рабочих часов в неделю.

В странах Европы и Азии работники отдыхают в основном в субботу и воскресенье, в мусульманских странах выходными чаще всего являются пятница и суббота. В европейских странах, согласно директиве Европарламента и Европейского совета от 2003 года «О некоторых аспектах организации рабочего времени», средняя продолжительность рабочего времени не должна превышать 48 часов в неделю, включая сверхурочные. Однако многие страны вводят свои ограничения.

Так, в Австрии максимальная длительность рабочего дня и рабочей недели установлена на уровне 8 и 50 часов соответственно.

В среднем по стране рабочая неделя составляет 41 час. С 2020 года действует гибкая система организации трудового дня, в соответствии с которой работодатель по согласованию с коллективом может устанавливать 12-часовой рабочий день, или 60-часовую неделю. В Германии, согласно закону о рабочем времени, предельная длительность рабочего дня не должна превышать 8 часов, однако при определенных условиях она может быть увеличена до 10 и более часов.

Детально вопрос продолжительности рабочего дня и недели регулируется договорами между работодателем и трудовым коллективом. В среднем рабочая неделя в стране длится 40-48 часов. В Италии минимальная рабочая неделя — 40 часов, ее максимальная продолжительность не может превышать 48 часов (сверхурочные оплачиваются отдельно).

По соглашению с компаниями итальянцы могут работать и менее 40 часов. В Нидерландах при пятидневной рабочей неделе максимально возможное время работы в день составляет 9 часов (45 часов в неделю), средняя рабочая неделя — 40 часов. В последнее время на предприятиях страны все чаще вводится четырехдневная рабочая неделя при условии максимального 10-часового рабочего дня.

В Финляндии законодательно закреплено минимальное и максимальное количество рабочих часов в неделю — 32 и 40 часов соответственно. Во Франции классическая рабочая неделя составляет 35 часов, а максимально допустимая — 48 часов (за сверхурочные часы работник получает компенсацию).

Такая система действует в основном на предприятиях. При этом время работы офисных сотрудников практически не ограничивается, а 35 часов являются порогом, с которого начинается отсчет сверхурочных или дополнительных выходных.

В Швейцарии лица, занятые на промышленных предприятиях, офисные служащие, технический персонал, работники предприятий розничной торговли не должны работать более 45 часов в неделю. Для других наемных работников установлен предел в 50 часов.

В среднем рабочая неделя швейцарцев длится 41 час в неделю.

В США максимальное количество рабочих часов в неделю для работников государственных учреждений — 40.

В частном секторе федеральное законодательство не запрещает работодателям превышать эту норму.

Однако по данным Минтруда, средняя рабочая неделя занятых на частных предприятиях составляет 34,6 часа. В Китае установлена пятидневная рабочая неделя минимальной продолжительности в 40 часов, максимальное количество рабочих часов ограничено 48 часами.

Однако в нарушение этих норм некоторые китайские корпорации, в частности компания в сфере электронной торговли Alibaba, работают по системе 996 — с 9 утра до 9 вечера 6 дней в неделю (72 часа).

В 2020 году на GitHub (крупнейший веб-сервис для совместной разработки IT-проектов) запущена онлайн-кампания против системы 996 (ее поддержали более 250 тыс. человек). В Южной Корее в 2020 году рабочая неделя была сокращена с 68 до 52 часов, из них 12 часов считаются сверхурочными. В Японии официально установлена 40-часовая рабочая неделя, однако примерно 8% трудоспособного населения существенно перерабатывают эту норму.

Действующая государственная программа в сфере труда предполагает снижение к 2020 года числа сотрудников, работающих более 60 часов неделю, до 5%. ТегиМедведев, Дмитрий АнатольевичАвстрияСШАГерманияФинляндияИталияНидерландыКитайШвейцарияРеспублика КореяРеклама на ТАСС16 декабря суд приговорил экс-директора департамента аудита госконтрактов ведомства Максима Куксина к 10 годам колонии строгого режима. Его признали виновным в получении взятки в размере около 12 млн рублейЧитать полностьюРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАССРеклама на ТАСС

Рабочая неделя по странам мира 2020

Распространена удаленная работа.

Существуют льготы для родителей с детьми. Если ребенку нет восьми лет, то каждый родитель имеет право попроситься на неполную рабочую неделю. Оплата, конечно, снижается, но пенсия идет как при полноценной занятости, и работодатель не имеет права отказать в запросе.

Но у нас короткий декрет — 16 недель — и сказочно дорогие садики, поэтому имеет смысл работать меньше».

Венгрия Здесь установлена 40-часовая рабочая неделя.

Отпуск начинается с 20 рабочих дней, затем каждый год прибавляют за возраст, детей, а также дают дополнительное свободное время, если у сотрудника дети с инвалидностью.

Ирина: «У нас важно отгулять отпуск в текущем году, переносить не разрешается, деньгами не компенсируется.

Редко кто берет весь отпуск за один раз, чаще всего он разбивается на несколько периодов.

– до 9,5 недель отпуска;

  1. В среднем по Европе – 25 рабочих дней отпуска (5 недель);
  2. Россия – 4 недели отпуска (28 дней);
  3. Индия – 12 дней в году;
  4. Китай – 11 дней в году;
  5. Мексика – 6 дней в году;
  6. Украина – 24 дня отпуска;
  7. Япония – 18 дней в году, брать отпуск считается дурным тоном, в среднем японцы отдыхают 8 дней в году;
  8. Великобритания, Германия – 4 недели отпуска;
  9. Филиппины – 5 дней в году (минимальный показатель).
  10. США – нет законодательных норм по продолжительности отпуска – на усмотрение работодателя;

Что касается “растянутых” новогодних каникул, то в западных странах они фактически получаются еще больше. Государство гарантирует австралийским работникам социальную защиту не хуже, чем в Европе: даже те, кто работает неполный день, имеют право на полноценный отпуск и пособие выходного дня.

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: Читайте также: Топ интернет-профессии сегодня Немцев во всем мире принято считать трудоголиками, на самом же деле в Германии работают не больше 35 часов в неделю. Причем рабочий день строится непривычным для нас образом: он разделен на 2 части.

Сначала немцы трудятся с 9 до 13 часов, потом – перерыв на обед длиной в 3-4 часа, а к вечеру работники возвращаются, чтобы еще около трех часов провести на рабочем месте. В связи с финансовым кризисом в стране предпочитают не увольнять сотрудников, а сокращать рабочий день. Продолжительность рабочего дня в разных странах – кого в мире можно назвать «трудягами» Трудовое законодательство в разных странах отличается так же, как и сами люди.

Однако, не смотря на социальные стереотипы, сформированные сериалами, фейками из сети и подобным ненужным информационным потоком, реальное «трудолюбие» европейцев, американцев, азиатов и жителей стран СНГ может удивить несведущего пользователя.

Какая продолжительность рабочей недели в России?

На основании статьи 91 ТК РФ рабочая неделя в России не может превышать 40 часов в неделю. Это общая максимальная норма рабочего времени для всех работников, как постоянных, так временных и сезонных, а также независимо от того, какой у них график. Для работников установлена пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями.

Шестидневная неделя устанавливается там, где по характеру производства и условиям работы введение пяти рабочих дней в неделю нецелесообразно, как, например, на предприятиях торговли, связи, транспорта. При этом продолжительность рабочего дня не может превышать 7 часов при 40-часовой недельной норме, 6 часов — при недельной норме 36 часов, и 4 часа — при норме 24 часа. Для некоторых категорий установлены ограничения по продолжительности рабочей недели:

  1. для работников в возрасте до шестнадцати лет — не более 24 часов в неделю;
  2. для работников, являющихся инвалидами I или II группы, — не более 35 часов в неделю;
  3. для работников, условия труда которых отнесены к вредным или опасным, — не более 36 часов в неделю.
  4. для работников в возрасте от шестнадцати до восемнадцати лет — не более 35 часов в неделю

Япония

Еще одними трудоголиками считаются японцы.

Базовая рабочая неделя здесь составляет 40 часов, но многие люди существенно перерабатывают эту норму. При этом они не считают сверхурочные, потому что боятся, что их могут назвать плохими работниками, которые не успевают все сделать вовремя.

Но в апреле этого года правительство законодательно ограничило количество сверхурочных часов – не больше 100 в месяц и максимум 720 часов в год.

При этом уже сейчас около 10 процентов компаний позволяют своим сотрудникам брать третий выходной в неделю. В частности, это крупные участники рынка вроде KFC и Uniqlo.Читайте также

А сколько в России работали раньше?

До 19 века законне ограничивал продолжительность рабочего дня.

Как правило, она составляла 14–16 часов в сутки. В 1897 году ввели первое законодательное ограничение: мужчинам нельзя было работать больше 11,5 часа в день — и не больше 10 часов по субботам.

Женщины и дети могли работать шесть дней по 10 часов. В 1917 году работать можно было не больше 48 часов, шесть дней в неделю.

В период с 1941 по 1945 годы праздничные и выходные дни были отменены, люди работали каждый день. После войны рабочая неделя стала шестидневной, а рабочий день был сокращён до 7 часов. В 1967 году рабочая неделя сократилась до 42 часов и стала пятидневной.

С 1977 года стали работать ещё на час меньше. Норма о 40-часовой рабочей неделе появилась в 1991 году и с тех пор не менялась. Читайте по теме: 10 вещей, которые нужно знать перед планированием отпуска Автор: Максим Глазков Работа Сравни.ru > Новости > 10 стран мира, где работают меньше, чем в России >

Сколько часов длится рабочая неделя в разных странах мира.

Инфографика

25.09.2020 00:13 8598 Категория: Премьер-министр России Дмитрий Медведев считает, что в будущем общество перейдет на четырехдневную рабочую неделю. Выступая на 108-й сессии Международной организации труда в Женеве в начале июня этого года, премьер-министр России Дмитрий Медведев заявил о возможном переходе на четырехдневную рабочую неделю. Глава правительства считает, что работодателям рано или поздно придется учитывать интересы своих сотрудников, а не постоянно гнаться за успехом, что может в итоге вызвать системную усталость и хронический стресс среди работников.

Как следует из выступления российского премьера, переход на четырехдневку позволит предприятиям повысить производительность труда.

В прошлом году эксперимент с четырехдневной рабочей неделей провела одна новозеландская компания, сообщается на .

Как показали результаты, при сохранении условий оплаты и занятости в течение двух месяцев 200 работников стали трудиться на 20% производительнее. Кроме того, у работников компании отметили

«более низкий уровень стресса, более высокий уровень удовлетворенности работой и улучшенный баланс между работой и личной жизнью»

.

В других странах также стали обращать внимание на то, как связаны продолжительность рабочего дня и производительность.

Так, в Исландии некоторым компаниям позволили сократить рабочее время до четырех или пяти часов. Как показали результаты эксперимента, производительность осталась на том же уровне, но при этом удовлетворенность работой у сотрудников была выше.

В России переход на четырехдневную рабочую неделю пока невозможен без снижения зарплат. По словам министра экономического развития Максима Орешкина, переход на четырехдневную рабочую неделю будет возможен только после увеличения производительности труда и повышения доходов населения.

Мнение министра поддерживает и значительная часть граждан страны. Согласно данным опроса ВЦИОМ, почти половина россиян (48%) не поддерживают идею о сокращении рабочей недели, поскольку боятся потерять в деньгах.

На сегодняшний день максимальная продолжительность рабочей недели в России составляет 40 часов, хотя в большинстве развивающихся стран этот показатель еще выше: 48 часов. По данным Международной организации труда, в странах с высоким уровнем доходов средняя продолжительность рабочей недели составляет 38 часов, а в странах с доходом выше среднего — 43 часа.

Не напрягаясь: в каких странах самая короткая рабочая неделя?

Многие жалуются на то, что всю жизнь проводят на работе. А ведь мы даже не работаем по 10 часов в день, как жители Китая В каких странах самая короткая рабочая неделя?

Фото: Pinterest Сегодня во многих странах празднуют День труда. Редакция PaySpace Magazine решила выяснить, сколько принято трудиться в разных государствах. Так, привычные для украинцев 40 часов в неделю покажутся переработкой французам.

И вызовут зависть у жителей Японии, которые трудятся шесть дней в неделю и уходят с работы после 21:00.

Исключение из правил

Правительство Южной Кореи также рассчитывает, что сокращение продолжительности рабочего дня поможет повысить рождаемость, которое стабильно сокращается на протяжении последних нескольких десятилетий.На данный момент Южная Корея остается страной с самой продолжительной рабочей неделей среди всех развитых стран.

По данным ОЭСР за 2016 год, в среднем каждый южнокорейский работник проводит на работе 2069 часов в год.Только в Мексике (2225 часов в год) и Коста-Рике (2212 часов в год) сотрудники проводят на работе больше времени, чем в Южной Корее. Страны-члены ОЭСР с самым продолжительным рабочим днем Место Страна Сколько среднестатистический работник проводит времени на работе (часов в год) 1 Мексика 2225 2 Коста-Рика 2212 3 Южная Корея 2069 4 Греция 2035 5 Россия 1974 5 Чили 1974 14 Турция 1832 16 США 1783 22 Япония 1713 26 Великобритания 1676 38 Германия 1363 Согласно данным Международной организации труда, более продолжительный рабочий день характерен, как правило, для стран с низким и средним уровнем доходов населения.

Эта тенденция определяется радом факторов: в странах, где у населения более низкие доходы, довольно много людей работает не по найму, также в этих странах более низкие зарплаты и плохая ситуация на рынке труда.

Также свое влияние оказывают различные культурные аспекты.

Но Южная Корея, где доходы населения относительно высокие, в этом случае является исключением из правил.

Правообладатель иллюстрации Getty Images В Японии есть проблема «смертей от переработок», существование которой подтверждается не только статистикой, но и самим японским языком, в котором есть даже слово, обозначающее это явление — «кароси» (буквально переводится как «смерть от переработок»).Это слово обозначает смерть на работе от болезней, связанных со стрессом (например, от сердечного приступа), или самоубийство, которое совершает человек, оказавшийся не в состоянии справиться с нагрузкой на работе. Среднестатистический японец проводит на работе около 1713 часов в год.

По данным ОЭСР, это далеко не самые высокие показатели продолжительности рабочего дня.

Однако надо понимать, что есть статистика, а есть довольно мрачная реальность: так, в Японии нет закона, который бы ограничивал максимально допустимое рабочее время в неделю, также нет никаких законов, ограничивающих переработки.

В итоге среднестатистический японец проводит на работе значительно больше времени, чем положено. Правообладатель иллюстрации Getty Images В 2015-2016 финансовом году в Японии было зарегистрировано рекордное число «кароси» — 1456.

Организации, защищающие права работников, говорят, что реальные цифры могут быть в несколько раз больше, чем официальная статистика.

Страны с самой продолжительной рабочей неделей (часов в неделю) Таиланд 84 Сейшельские острова 74 Коста-Рика 72 Непал 68 Иран 64 Малайзия 62 Сингапур 61 Согласно данным Международной организации труда, жители азиатских стран проводят в среднем больше времени на работе, чем их коллеги в Европе или Америке. Во многих (32%) азиатских странах нет установленного законом ограничения максимальной продолжительности рабочей недели, во многих (29%) странах это ограничение составляет 60 часов в неделю или больше.

Только в 4% стран соблюдаются рекомендации МОТ и действуют соответствующие ограничения, согласно которым максимальная продолжительность рабочей недели может составлять 48 часов или меньше.В Южной и Северной Америке 34% стран не имеют законодательного ограничения продолжительности рабочей недели. В числе этих стран — США. Правообладатель иллюстрации Getty Images На Ближнем Востоке законодательство мало ограничивает длительность переработок: в восьми из десяти стран этого региона продолжительность рабочей недели превышает 60 часов. В Европе, напротив, почти все страны ограничивают максимальную продолжительность рабочей недели.

Только в Бельгии и Турции допускается работа более 48 часов в неделю.

В Африке более трети всех рабочих трудятся более 48 часов в неделю.